ACCÉLÉRATEURS D’APPRENTISSAGE.
L’équipe
Une équipe de spécialistes pour la croissance de votre entreprise
Edoardo Gironi
J’ai grandi avec la technologie, aimant les gens et le savoir. J’ai toujours eu la chance et le courage de faire des choses qui m’enrichissent et qui m’excitent. C’est dans cet esprit que j’ai fondé APPrendere.
Serena Grigolli
Je travaille avec les gens et pour les gens, en les aidant à réaliser une innovation qui a pour objet des processus, des personnes, des relations, des langues, des lieux, des infrastructures, des systèmes et des dispositifs.
Mattia Rossi
Formation humaniste, expérience journalistique et managériale, une vie à explorer, imaginer, partager. Depuis 2010, je me consacre au coaching exécutif et à la vision stratégique. En APPrendere travaillez sur le contenu et tout ce qui communique.
Andrea Carloni
La beauté - avec l’aide de la créativité et de l’innovation - peut multiplier les opportunités de développement et transformer les situations existantes en situations souhaitées. La route de l’innovation et du succès ? Faites de votre travail votre passion, car c’est la seule façon de faire du bon travail.
Simona Simionato
Le Web et le numérique sont mon univers. Les études scientifiques m’ont fait développer une approche concrète de la résolution de problèmes et de l’atteinte des objectifs. En APPrendere je m’assure que les clients sont satisfaits de la solution choisie.
Erick Venneri
Classe 95, je suis diplômé en informatique du Politecnico di Milano. Travailler avec précision est un devoir, le faire avec passion est un plaisir. Dans mes temps libres, je suis fan de technologie, de jeux vidéo et de podcasteur.
Yoko Berardi
Après des années d’expérience en tant qu’éditeur de contenu web et graphiste, je m’implique depuis 2017 dans le développement pédagogique e-learning. En APPrendere je m’occupe de suivre les clients dans leur phase de mise en œuvre.
Enrico Perversi
De ma thèse d’ingénieur à la co-fondation d’APPrendere, l’homme a toujours été au centre. La croissance et le développement de la personne sont le sens du travail et de la vie.
Rossella Fava
Coach professionnelle, Master en gestion des ressources humaines, je suis passionnée par la facilitation de l’évolution personnelle et organisationnelle. Mon jeu préféré est la contamination générative d’idées. En APPrendere, je m’occupe de l’apprentissage organisationnel et j’explore les besoins de formation et de changement avec le client.
Francesca Era
Depuis trente ans, je m’occupe du montage de films, de vidéos, de publicités. Je crée des histoires, assemblant des images et des sons, fragments d’innombrables contes. Avec APPrendere, il y a eu tout de suite une grande compréhension : ensemble, nous pouvons raconter de nombreuses histoires.
Giuliana Impagliatelli
Innovation, digitalisation, évolution continue sont mon leitmotiv. Je mixe formation économique et expérience en Sales & Marketing dans des entreprises de services, continuant à me nourrir de relations, de partage et d’objectifs.
Barbara Catizone
Qu’est-ce qui me pousse à me lever le matin ? Tout ce qui est beau et qui fonctionne. Rendre facile à utiliser et à comprendre des choses même extrêmement complexes, c’est mon rôle de Designer, un métier né d’une passion qui continue de m’animer jour après jour.
Eleonora Maggioni
S’améliorer et s’amuser sont des règles de vie pour moi. Grâce à mes études de game design, j’ai découvert comment ces deux mondes peuvent être combinés de manière dynamique et vivante. Avec APPrendere, je rends l’expérience de formation plus facile et plus engageante.
Mark Visai
Toujours amoureux de la technologie et ayant travaillé à l’étranger et en Italie avec des personnes de différentes nationalités et cultures, je crois que l’apprentissage nous accompagne tout au long de notre vie.La réussite de chacun de nous repose sur un ensemble de valeurs telles que le partage, la confiance et l’empathie, afin qu’un environnement collaboratif puisse être créé afin de trouver des solutions innovantes.
Francesca Vaccarino
Passionnée de communication et convaincue de la valeur sociale de la formation, j’aide les gens à tirer le meilleur parti des technologies d’apprentissage pour s’améliorer et améliorer les organisations dans lesquelles ils travaillent.
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